Luotu Joulukuu 29 2025 17:30 PM
Vanhentuneet tiedot? PÄIVITÄ !
Pisteet 49/100
Otsikko
HiPeople - The AI Hiring Platform
Pituus : 33
Täydellistä, otsikkosi sisältää väliltä 10 ja 70 kirjainta.
Kuvaus
HiPeople is the AI Hiring Platform that powers the new speed of hiring. It creates a continuous evaluation flow from AI resume screening, AI interviews, skills assessments, and reference checks — so qualified talent reaches hiring managers in under an hour.
Pituus : 257
Ihannetapauksessa, sinun meta-kuvauksessa pitäisi sisältää väliltä70 ja 160 kirjainta (välilyönnit mukaanlukien). Käytä tätä ilmaista työkalua laskeaksi tekstin pituus.
Avainsanat
Erittäin huono. Emme löytäneen meta -sanoja sivultasi. Käytä Tätä ilmaista meta-kuvaus generaattoria lisätäksesi kuvauksen.
Open Graph (OG-tägit) tarjoavat mahdollisuuden merkitä verkkosivustojen sisältöä meta-tiedoilla.
Hienoa, sinun sivu käyttää hyödyksi Open Graph protokollaa (OG meta prop).
| Omaisuus | Sisältö |
|---|---|
| type | website |
| url | www.hipeople.io |
Otsikot
| H1 | H2 | H3 | H4 | H5 | H6 |
| 1 | 4 | 8 | 0 | 0 | 0 |
Kuvat
Emme löytäneet 43 yhtään kuvia tältä sivustolta.
4 Alt-attribuutit on tyhjiä tai poistettu. Lisää vaihtoehtoista tekstiä niin, että hakukoneet ymmärtävät paremmin kuvatesi sisällön.
Kirjain/HTML suhde
Suhde : 0%
Tämän sivun / sivujen suhde teksti -> HTML on vähemmäinkuin 15 prosenttia, tämä tarkoittaa sitä, että luultavasti tulee tarvitsemaan lisää teksti sisältöä.
Flash
Täydellistä!, Flash-sisältöä ei ole havaittu tällä sivulla.
html-dokumentti sivun sisälle (Iframe)
Hienoa, Tällä sivulla ei ole Iframeja.
URL- Uudelleenkirjoitus
Hyvä. Sinun linkkisi näyttävät puhtailta!
Alleviivaa URL-osoitteet
Täydellistä! URL-osoitteissasi ei ole merkintöjä.
Sivun linkit
Löysimme yhteensä 103 linkit jotka sisältää 0 linkit tiedostoihin
| Ankkuri | Tyyppi | Mehu |
|---|---|---|
| Get started | Sisäinen | Antaa mehua |
| Book a demo | Sisäinen | Antaa mehua |
| Healthcare | Sisäinen | Antaa mehua |
| Technology | Sisäinen | Antaa mehua |
| BPO & Outsourcing | Sisäinen | Antaa mehua |
| Skills-based hiring | Sisäinen | Antaa mehua |
| Volume hiring | Sisäinen | Antaa mehua |
| Video interviews | Sisäinen | Antaa mehua |
| Quality of Hire | Sisäinen | Antaa mehua |
| Blog | Sisäinen | Antaa mehua |
| Glossary | Sisäinen | Antaa mehua |
| Interview Questions | Sisäinen | Antaa mehua |
| Skills-Based Hiring | Sisäinen | Antaa mehua |
| How-to-Hire Guides | Sisäinen | Antaa mehua |
| Job Descriptions | Sisäinen | Antaa mehua |
| Documentation | Sisäinen | Antaa mehua |
| 2025 Talent Report | Sisäinen | Antaa mehua |
| Login | Sisäinen | Antaa mehua |
| Learn more | Sisäinen | Antaa mehua |
| View integrations | Sisäinen | Antaa mehua |
| - | Ulkoinen | Antaa mehua |
| - | Ulkoinen | Antaa mehua |
| Assessments | Sisäinen | Antaa mehua |
| Reference checks | Sisäinen | Antaa mehua |
| Platform | Sisäinen | Antaa mehua |
| Success stories | Sisäinen | Antaa mehua |
| Status | Ulkoinen | Antaa mehua |
| Vulnerability Disclosure | Ulkoinen | Antaa mehua |
| AI Audit Reports | Ulkoinen | Antaa mehua |
| AI Trust Center | Sisäinen | Antaa mehua |
| InfoSec/Privacy Center | Ulkoinen | Antaa mehua |
| Careers | Ulkoinen | Antaa mehua |
| Privacy policy | Sisäinen | Antaa mehua |
| Imprint | Sisäinen | Antaa mehua |
| Beamery | Sisäinen | Antaa mehua |
| Bryq | Sisäinen | Antaa mehua |
| Caliper Corporation | Sisäinen | Antaa mehua |
| Certn | Sisäinen | Antaa mehua |
| Checkmate | Sisäinen | Antaa mehua |
| Checkr | Sisäinen | Antaa mehua |
| Cisive | Sisäinen | Antaa mehua |
| Coderbyte | Sisäinen | Antaa mehua |
| Criteria Corp | Sisäinen | Antaa mehua |
| Crosschq | Sisäinen | Antaa mehua |
| Crystal Knows | Sisäinen | Antaa mehua |
| Discovered | Sisäinen | Antaa mehua |
| Glider AI | Sisäinen | Antaa mehua |
| Harver Assessments | Sisäinen | Antaa mehua |
| Harver Reference Checks | Sisäinen | Antaa mehua |
| Hire Success | Sisäinen | Antaa mehua |
| HireQuotient | Sisäinen | Antaa mehua |
| HireRight | Sisäinen | Antaa mehua |
| HireVue | Sisäinen | Antaa mehua |
| Hireology | Sisäinen | Antaa mehua |
| Hogan Assessments | Sisäinen | Antaa mehua |
| Kolbe | Sisäinen | Antaa mehua |
| Maki People | Sisäinen | Antaa mehua |
| Manatal | Sisäinen | Antaa mehua |
| Mettl | Sisäinen | Antaa mehua |
| Plum | Sisäinen | Antaa mehua |
| The Predictive Index | Sisäinen | Antaa mehua |
| Prevue HR | Sisäinen | Antaa mehua |
| Recruit CRM | Sisäinen | Antaa mehua |
| Recruitee | Sisäinen | Antaa mehua |
| RefAssured | Sisäinen | Antaa mehua |
| RefHub | Sisäinen | Antaa mehua |
| RefNow | Sisäinen | Antaa mehua |
| Referoo | Sisäinen | Antaa mehua |
| SHL | Sisäinen | Antaa mehua |
| Searchlight | Sisäinen | Antaa mehua |
| iCIMS SkillSurvey | Sisäinen | Antaa mehua |
| SmartRecruiters | Sisäinen | Antaa mehua |
| Spark Hire | Sisäinen | Antaa mehua |
| TalentLyft | Sisäinen | Antaa mehua |
| Talview | Sisäinen | Antaa mehua |
| Teamtailor | Sisäinen | Antaa mehua |
| Test Partnership | Sisäinen | Antaa mehua |
| TestDome | Sisäinen | Antaa mehua |
| TestGorilla | Sisäinen | Antaa mehua |
| Testinvite | Sisäinen | Antaa mehua |
| Testportal | Sisäinen | Antaa mehua |
| Thomas International | Sisäinen | Antaa mehua |
| Toggl Hire | Sisäinen | Antaa mehua |
| VETTING | Sisäinen | Antaa mehua |
| VICTIG | Sisäinen | Antaa mehua |
| Veremark | Sisäinen | Antaa mehua |
| Vervoe | Sisäinen | Antaa mehua |
| VidCruiter | Sisäinen | Antaa mehua |
| Vitay | Sisäinen | Antaa mehua |
| Wonderlic | Sisäinen | Antaa mehua |
| Xobin | Sisäinen | Antaa mehua |
| Xref | Sisäinen | Antaa mehua |
| Zinc | Sisäinen | Antaa mehua |
| eSkill | Sisäinen | Antaa mehua |
| ASC Smarter Assessment | Sisäinen | Antaa mehua |
| Adaface | Sisäinen | Antaa mehua |
| Aon | Sisäinen | Antaa mehua |
| Assess Candidates | Sisäinen | Antaa mehua |
| AssessFirst | Sisäinen | Antaa mehua |
| Evalart | Sisäinen | Antaa mehua |
| ExpertRating | Sisäinen | Antaa mehua |
| easy.jobs | Sisäinen | Antaa mehua |
| iMocha | Sisäinen | Antaa mehua |
Avainsana pilvi
Avainsanojen johdonmukaisuus
| Avainsana | Sisältö | Otsikko | Avainsanat | Kuvaus | Otsikot |
|---|
Url
Sivusto : hipeople.io
Pituus : 11
Pikkukuva (favicon)
Hienoa, sinun sivulla on favicon (pikakuvake).
Tulostettavuus
Emme löytäneet tulostusystävällistä CSS-palvelua.
Kieli
Hyvä. Ilmoitettu kieli on en.
Metatietosanastostandardi informaatio (DC)
Tämä sivu ei käytä hyödyksi (DublinCore =DC) metatietosanastostandardi informaatiokuvausta.
(dokumenttityyppi); Merkistökoodaus
HTML 5
Koodaus/tietojenkäsittely
Täydellistä. Ilmoitettu asiakirjan merkkijono on UTF-8.
W3C Voimassaolo
Virheet : 0
Varoitukset : 0
Sähköpostin yksityisyys
Varoitus! Ainakin yksi sähköpostiosoite on löytynyt tavallisesta tekstistä. Käytä tätä ilmaista antispam suojausta piilottaaksesi sähköpostiosoitteet spämmereiltä.
HTML Epäonnistui
Hienoa! Emme ole löytäneet vanhentuneita HTML-tunnisteita HTML-koodistasi.
Nopeus neuvot
![]() |
Erinomaista, verkkosivustosi ei käytä sisäkkäisiä taulukoita. |
![]() |
Harmillista, Sivustosi käyttää sisäisiä tyylejä. |
![]() |
Hienoa, Sivustossasi on muutamia CSS-tiedostoja. |
![]() |
Harmillista, sivustossasi on liikaa JavaScript-tiedostoja (enemmänkuin6). |
![]() |
Täydellistä, Sivustosi hyödyntää gzipia. |
Mobiili optimointi
![]() |
Apple-kuvake |
![]() |
Meta Viewport -tunniste |
![]() |
Flash sisältö |
XML Sivukartta
Hienoa, sivustossasi on XML-sivukartta.
| https://hipeople.io/sitemap.xml |
Robots.txt
https://hipeople.io/robots.txt
Hienoa, sivustossasi on robots.txt-tiedosto.
Analyysit
Puuttuu
Emme tunnistaneet tällä sivustolla asennettua analytiikkatyökalua.
Web-analyysilla voit mitata kävijän toimintaa verkkosivustollasi. Sinulla on oltava vähintään yksi analytiikkatyökalu, mutta voi myös olla hyvä asentaa toinen tietojen tarkistamiseen soveltuva työkalu.
Free SEO Testing Tool On ilmainen SEO työkalu, joka auttaa sinua analysoimaan Web-sivusi