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Centre De Gestion de la fonction publique territoriale du Loiret - CDG 45

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Centre De Gestion de la fonction publique territoriale du Loiret - CDG 45

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Beskrivelse

Le site du centre de gestion de la fonction publique territoriale du Loiret

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description Le site du centre de gestion de la fonction publique territoriale du Loiret
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Overskrifter

H1 H2 H3 H4 H5 H6
1 12 12 0 0 0
  • [H1] Bienvenue sur le site de CDG 45
  • [H2] Suspension de la réforme des retraites : paramétrages des outils et consignes de la CNRACL
  • [H2] L’autisme : voyage au cœur du spectre
  • [H2] Suspension de la réforme des retraites : ce qui change au 1er septembre 2026
  • [H2] Campagne de saisie du Rapport Social Unique 2025 : Ouverture le 22 avril 2026
  • [H2] Enquête des CDG sur le métier d'éducateur/éducatrice de jeunes enfants
  • [H2] Le CDG45 récompensé aux Trophées Emploi public & Handicap
  • [H2] Réunions d'information - Les élections professionnelles [collectivités de moins de 50 agents]
  • [H2] Accès rapides
  • [H2] Découvrez nos collectivités et établissements publics
  • [H2] Nos publications
  • [H2] Nous contacter
  • [H2] Accès et horaires
  • [H3] Bourse de l'emploi
  • [H3] Concours et examens
  • [H3] Le chômage
  • [H3] Données sociales
  • [H3] Conseil médical
  • [H3] La retraite
  • [H3] Net cotisations
  • [H3] Portail carrières-paie
  • [H3] Annuaire
  • [H3] Lettre d’information Avril 2026
  • [H3] Flash statut Février 2026
  • [H3] Flash prévention Mars 2026

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Connaître le CDG 45 Intern Sender Juice
Mot de la présidente Intern Sender Juice
Les Centres de Gestion Intern Sender Juice
Les collectivités affiliées et non affiliées Intern Sender Juice
L’organisation du CDG 45 Intern Sender Juice
La coordination régionale Intern Sender Juice
Le conseil d’administration Intern Sender Juice
Les services Intern Sender Juice
Délibérations, décisions, arrêtés Intern Sender Juice
Le CDG vous accompagne Intern Sender Juice
L’aide à l’emploi Intern Sender Juice
L’aide au recrutement Intern Sender Juice
Le conseil en évolution professionnelle Intern Sender Juice
L’aide à l’archivage Intern Sender Juice
La médiation préalable obligatoire Intern Sender Juice
La prestation paie Intern Sender Juice
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La médecine préventive Intern Sender Juice
L’inspection en santé et sécurité au travail Intern Sender Juice
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Le conseil en organisation Intern Sender Juice
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L’observatoire de l’emploi public territorial Intern Sender Juice
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La création d’emploi et le recrutement d’un agent Intern Sender Juice
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La formation professionnelle Intern Sender Juice
La période de mise en situation en milieu professionnel (PMSMP) Intern Sender Juice
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Le recensement Intern Sender Juice
Devenir fonctionnaire territorial (concours et accès sans concours) Intern Sender Juice
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L’inscription aux concours et examens professionnels Intern Sender Juice
La préparation aux concours et examens professionnels Intern Sender Juice
Les résultats des concours et examens professionnels Intern Sender Juice
Les arrêtés et avis d’ouverture Intern Sender Juice
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Reprise du parcours professionnel et règles de classement Intern Sender Juice
La nomination stagiaire Intern Sender Juice
La fin de stage Intern Sender Juice
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Le contractuel de droit public Intern Sender Juice
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La réforme de la fonction publique – Le projet de loi 2024 Intern Sender Juice
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L’alerte éthique – Le lanceur d’alerte Intern Sender Juice
La laïcité Intern Sender Juice
La promotion de la diversité et l’égalité professionnelle Intern Sender Juice
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Les nominations équilibrées dans les emplois supérieurs Intern Sender Juice
La prévention des situations de violence et de harcèlement Intern Sender Juice
La promotion de la diversité Intern Sender Juice
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Le Comité social territorial Intern Sender Juice
Les commissions administratives paritaires – C.A.P. Intern Sender Juice
La Commission consultative paritaire – C.C.P. Intern Sender Juice
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Le droit syndical Intern Sender Juice
Le droit de grève Intern Sender Juice
Le temps de travail et les absences Intern Sender Juice
La durée du travail Intern Sender Juice
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Le télétravail Intern Sender Juice
Le déroulement de carrière Intern Sender Juice
Les lignes directrices de gestion Intern Sender Juice
La nomenclature des emplois territoriaux Intern Sender Juice
Les cadres d’emplois Intern Sender Juice
Le dispositif P.P.C.R. Intern Sender Juice
Les réformes : modifications des carrières et reclassements indiciaires Intern Sender Juice
Le dossier individuel du fonctionnaire Intern Sender Juice
L’avancement et la promotion Intern Sender Juice
Publicité des tableaux d’avancement de grade des collectivités affiliées Intern Sender Juice
Publicité des listes d’aptitude à la Promotion interne Intern Sender Juice
La mobilité Intern Sender Juice
La mise à disposition Intern Sender Juice
Le changement d’affectation Intern Sender Juice
Le détachement Intern Sender Juice
L’intégration directe Intern Sender Juice
La mutation Intern Sender Juice
La disponibilité et ses équivalents Intern Sender Juice
La paie Intern Sender Juice
La gestion de la masse salariale Intern Sender Juice
Le traitement (le salaire de base) Intern Sender Juice
L’indemnité de résidence Intern Sender Juice
Le supplément familial de traitement (SFT) Intern Sender Juice
La nouvelle bonification indiciaire (NBI) Intern Sender Juice
Le complément de traitement indiciaire Intern Sender Juice
Les charges sociales Intern Sender Juice
La Déclaration sociale nominative (DSN) Intern Sender Juice
L’indemnité compensatrice de la hausse de la CSG Intern Sender Juice
La GIPA Intern Sender Juice
Les primes et indemnités – Le R.I.F.S.E.E.P. Intern Sender Juice
Les heures complémentaires et supplémentaires Intern Sender Juice
La rémunération des élections Intern Sender Juice
L’absence de service fait Intern Sender Juice
La coopération entre le secteur public ou public/privé Intern Sender Juice
Le transfert de la compétence eau et assainissement Intern Sender Juice
L’appréciation de la valeur professionnelle Intern Sender Juice
La discipline Intern Sender Juice
La suspension Intern Sender Juice
La procédure disciplinaire Intern Sender Juice
Les sanctions disciplinaires Intern Sender Juice
La fin de fonctions et la retraite Intern Sender Juice
L’abandon de poste Intern Sender Juice
La démission Intern Sender Juice
L’indemnité de départ volontaire Intern Sender Juice
La rupture conventionnelle Intern Sender Juice
La suppression d’emploi Intern Sender Juice
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Des synthèses pour valoriser vos données Intern Sender Juice
La campagne du RSU 2025 Intern Sender Juice
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Garantir la santé et la sécurité Intern Sender Juice
La médecine professionnelle et préventive Intern Sender Juice
La surveillance médicale des agents Intern Sender Juice
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Les congés pour maladie et accident Intern Sender Juice
Le Conseil médical Intern Sender Juice
La protection statutaire Intern Sender Juice
Le maintien dans l’emploi Intern Sender Juice
La période préparatoire au reclassement (PPR) Intern Sender Juice
Le reclassement pour inaptitude physique Intern Sender Juice
Inspection en santé et sécurité au travail Intern Sender Juice
Mission d’inspection en santé et sécurité au travail Intern Sender Juice
Prévention Intern Sender Juice
Suivi des accidents et maladies professionnelles Intern Sender Juice
Qualité de vie et des conditions de travail Intern Sender Juice
Assistants et conseillers de prévention Intern Sender Juice
Droit de retrait en cas de danger grave et imminent Intern Sender Juice
Documents obligatoires et recommandés Intern Sender Juice
Évaluation des risques professionnels Intern Sender Juice
Programme de prévention Intern Sender Juice
Accueil et formation des agents Intern Sender Juice
Contrôles et vérifications obligatoires Intern Sender Juice
Gestion des secours Intern Sender Juice
Vêtements de travail, de protection et EPI Intern Sender Juice
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